若者のための就職支援施設JOBカフェOSAKAでは、正社員又は概ね１年以上の契約社員を募集している府内中小企業の求人情報を、同会員（34歳までの求職者）向けに提供するWEBサイトを１月24日（火曜日）にオープンします。
　このサイトは、中小企業の人材確保支援を目的とする経済産業省のプロジェクトを受託し開設するものです。
　具体的には、昨年度、全国発の取り組みとして実施したWEBサービス「JOBカフェOSAKA企業支援コンシェルジュ（※）」の機能を拡充し、公共機関と求人企業、JOBカフェOSAKA会員の３者をつなげるもので、次のような特徴を有しています。

（特徴１）　求職者観点の求人サイト！
　若年層の求職者1000人に対するアンケート調査結果により「若者が企業に感じる魅力」の上位キーワードを項目化するなど、求人企業が自ら求人情報の価値を高めることができる工夫を凝らす一方、全ての求人情報は自己責任で入力していただくといった運営コスト削減の仕組みを取り入れています。

（特徴２）　中小企業の採用コストを低減！
　求人企業にご負担いただく情報掲載料は、最低限システムを維持するため「入社１名につき３万円（税別）」として設定しています。自己申告制の完全成功報酬制であるため、採用できなければ求人企業に一切費用はかかりません。

（特徴３）　雇用のミスマッチを解消！
　求職者（JOBカフェOSAKA会員）は、専用ホームページから希望する求人情報を簡単に検索できるだけでなく、公共機関等が実施する合同企業説明会などの人事関連情報や、JOBカフェOSAKAの利用履歴などを閲覧いただけます。また、求職者は求人情報の複数の項目で「いいね」、「う〜ん」ボタンを押すことができ、これら求職者観点の求人情報評価を求人企業側にフィードバックできるシステムとすることで、求人企業が求職者の応募傾向を把握できる仕組みを取り入れています。

　当サイトのご利用にあたり、詳しくは実施主体にお問合せいただくか、ホームページをご覧ください。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　記

１．求人情報の掲載方法
　　求人企業向けホームページ（http://jco-concierge.jp）から会員登録いただき、求人サイトの利用申請を行ってください。
　　
２．求職者（JOBカフェOSAKA会員）の閲覧方法
（１）2011年12月28日までに「JOBカフェOSAKA」、「JOBカフェSAKAI」、「JOBカフェすいた」に来場され会員になられた方
　　⇒ご登録いただいたメールアドレスあてに送信される案内メールに従い、会員登録してください。

（２）これまで、「JOBカフェOSAKA」、「JOBカフェSAKAI」、「JOBカフェすいた」に来場されたことが無い方、又は、2012年１月４日から31日までに「JOBカフェOSAKA」、「JOBカフェSAKAI」、「JOBカフェすいた」に来場され、新たに会員になられた方
　　⇒求職者向けホームページ（https://jco-concierge.jp/employee/index.do）から会員登録してください。
     　【 求職者向けホームページは、１月２４日（火曜日）以降でなければ閲覧いただけません。】

３．お問合せ（実施主体）
　　財団法人大阪労働協会　ジョブカフェ事業担当　　電話：０６−４７９４−７３６０



（※）「JOBカフェOSAKA企業支援コンシェルジュ」とは
　自治体や公共機関が開催する人事関連（採用・育成など）のイベントやセミナーの情報を集め、府内企業に無料でご案内するWEBサービスです。求人サイトの利用に関わらず、こちらのサービスは引き続き無料でご提供させていただきます。