大阪府では、府民から寄せられる様々な労働相談に対して、情報提供やアドバイスを行っています。このたび、大阪府総合労働事務所における平成23年度の相談状況の速報をお知らせします。

【労働相談件数】
〇　平成23年度の労働相談件数は12，493件で、平成22年度より約5.7％減少しました。

【相談内容別】
〇　昨年度に引き続き、「解雇・退職勧奨」に関する相談（1，781件、14.3％）が最も多く、次いで、雇い止めなどの「労働契約」に関する相談（1，269件、10.2％）、「賃金未払」に関する相談（1，008件、8.1％）の順となっています。

　　特に、「職場のいじめ」に関する相談は928件（7.4％）で、平成22年度より237件増加しました。

【就労状況別】
〇　契約社員からの相談（1，538件、12.3％）が平成22年度より381件増加するなど、非正規労働者からの相談（4，174件、33.4％）の割合が増加しています。

　※　なお、詳細につきましては、労働相談報告・事例集としてとりまとめ、後日発表する予定です。