中小企業の早期離職者には、「悩みを相談できる相手がいなかった」など、何らかの支援があれば離職を思いとどまることができたかもしれない理由で退職した方が多く存在することが明らかになっています。こうした一方で、中小企業の人材確保は難しい状況にあります。

　そこで、大阪府では中小企業の早期離職予防をめざし、「新人社員を定着させたい」「女性社員をもっと活用したい」という企業を支援するため、若手（新入）社員・女性社員・上司（管理職）が一体となる人材育成定着プログラム（※）による研修を実施します。
　研修参加者は、この研修での交流を通じ、悩みを相談し合える仲間との異業種ネットワークを広げ、中小企業における早期離職防止をめざします。

　このたび、この研修のキックオフを下記のとおり開催しますので、お知らせします。

※若手（新入）社員・女性社員・上司（管理職）が一体となる人材育成定着プログラム
　「若手（新入）社員と上司」「女性社員と上司」がご一緒に、このプログラムに参加していただくことで有効となるプログラムを意味しています。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　記

１　名称
　　　中小企業人材離職予防異業種ネットワーク形成推進プロジェクト
　　　定着支援プロジェクト　キックオフ
２　開催日時
　　　平成25年7月19日（金曜日）　午前9時30分から正午
３　開催場所
　　　エル・おおさか　本館10階　宴会場
４　お問合せ先
　　　日本データビジョン株式会社
　　　住所：大阪市中央区安土町2-3-13　大阪国際ビルディング8階
　　　電話番号：06-6271-8700
５　その他
　　　本プロジェクトは、大阪府がネットワーク形成プロジェクト共同企業体（日本データビジョン株式会社、
　　一般財団法人大阪労働協会、株式会社アソウ・ヒューマニーセンター）に委託して実施しております。